海詩網(wǎng) 頭條熱點(diǎn) 五險(xiǎn)一金有哪些(五險(xiǎn)一金有哪些比例是多少)

五險(xiǎn)一金有哪些(五險(xiǎn)一金有哪些比例是多少)

五險(xiǎn)一金有哪些,五險(xiǎn)”指的是五種保險(xiǎn),即養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn);“一金”指的是住房公積金。接下來我們一起來了解一下吧。

五險(xiǎn)一金有哪些呢?五險(xiǎn)一金有哪些
養(yǎng)老保險(xiǎn)

基本養(yǎng)老金=退休前一年全市職工月平均工資×實(shí)際繳費(fèi)年限的累計(jì)百分比(每個(gè)交費(fèi)年限發(fā)1%)+個(gè)人賬戶本息和÷計(jì)發(fā)月數(shù)(因退休年齡不同,計(jì)發(fā)月數(shù)也有所不同)?;A(chǔ)養(yǎng)老金月標(biāo)準(zhǔn)以辦理申領(lǐng)基本養(yǎng)老金手續(xù)時(shí)的上年度全市職工月平均工資為基數(shù);繳費(fèi)年限每滿1年發(fā)給1%,繳費(fèi)N年,則計(jì)實(shí)際繳費(fèi)年限的累計(jì)百分比為N%。

醫(yī)療保險(xiǎn)

繳納滿1個(gè)月的,職工的醫(yī)療保險(xiǎn)個(gè)人賬戶生效;繳納累計(jì)滿6個(gè)月的,可用于報(bào)銷看病醫(yī)療費(fèi)用;繳納累計(jì)滿25年的,職工退休以后可終生享受。這里要說的是,職工使用醫(yī)保報(bào)銷看病醫(yī)療費(fèi)用的比例,是因地、因人、因病乃至于因醫(yī)院而異的,詳細(xì)信息大家可以前往工作所在地的社保中心查詢。

失業(yè)保險(xiǎn)

失業(yè)保險(xiǎn)金以各地最低工資標(biāo)準(zhǔn)為基數(shù)發(fā)放:

(1)累計(jì)繳費(fèi)時(shí)間1年以上不滿2年的,領(lǐng)取3個(gè)月;

(2)累計(jì)繳費(fèi)時(shí)間2年以上不滿3年的,領(lǐng)取6個(gè)月;

(3)累計(jì)繳費(fèi)時(shí)間3年以上不滿4年的,領(lǐng)取9個(gè)月;

(4)累計(jì)繳費(fèi)時(shí)間4年以上不滿5年的,領(lǐng)取12個(gè)月;

(5)累計(jì)繳費(fèi)時(shí)間5年以上,按每滿一年增發(fā)一個(gè)月計(jì)算,最長不得超過24個(gè)月。

工傷保險(xiǎn)五險(xiǎn)一金有哪些
(1)參保人因工負(fù)傷被鑒定為一級(jí)至四級(jí)的,享有以下保障:

按月發(fā)給傷殘撫恤金,標(biāo)準(zhǔn)分別為本人工資的90%至75%。其中:一級(jí)90%,二級(jí)85%,三級(jí)80%,四級(jí)75%;發(fā)給一次性傷殘補(bǔ)助金,標(biāo)準(zhǔn)相當(dāng)于傷殘職工本人18至24個(gè)月工資。其中:一級(jí)24個(gè)月,二級(jí)22個(gè)月,三級(jí)20個(gè)月,四級(jí)18個(gè)月;

(2)因工致殘被鑒定為五級(jí)至十級(jí)的,享有以下保障:

按傷殘等級(jí)分別發(fā)給一次性傷殘補(bǔ)助金,標(biāo)準(zhǔn)相當(dāng)于傷殘職工本人6至16個(gè)月工資。其中:五級(jí)16個(gè)月,六級(jí)14個(gè)月,七級(jí)12個(gè)月,八級(jí)10個(gè)月,九級(jí)8個(gè)月,十級(jí)6個(gè)月;被保險(xiǎn)人工傷評(píng)殘后經(jīng)勞動(dòng)鑒定委員會(huì)鑒定確認(rèn)需要護(hù)理的,應(yīng)當(dāng)按月發(fā)給護(hù)理費(fèi)。護(hù)理費(fèi)依照全部護(hù)理依賴、大部分護(hù)理依賴和部分護(hù)理依賴三個(gè)等級(jí),分別按本市上年度職工月平均工資的50%、40%、30%發(fā)給;

(3)因工傷死亡的:

按月發(fā)給供養(yǎng)親屬撫恤金,配偶每月按本市上年度職工月平均工資的40%發(fā)給,其他供養(yǎng)親屬每人每月按30%發(fā)給,孤寡老人或者孤兒每人每月按50%發(fā)給,直至失去供養(yǎng)條件為止;撫恤金總額不得超過本市上年度職工月平均工資。發(fā)給其供養(yǎng)親屬一次性工亡補(bǔ)助金,標(biāo)準(zhǔn)為48個(gè)月的本市上年度職工月平均工資。按照本市上年度職工月平均工資6個(gè)月的標(biāo)準(zhǔn)發(fā)給喪葬補(bǔ)助金;

生育保險(xiǎn)

生育保險(xiǎn)費(fèi)用主要包括:生育津貼、生育醫(yī)療費(fèi)用、計(jì)劃生育手術(shù)醫(yī)療費(fèi)用、國家和本市規(guī)定的其他與生育有關(guān)的費(fèi)用。生育津貼按照女職工本人生育當(dāng)月的繳費(fèi)基數(shù)除以30再乘以產(chǎn)假天數(shù)計(jì)算。生育津貼為女職工產(chǎn)假期間的工資,生育津貼低于本人工資標(biāo)準(zhǔn)的,差額部分由用人單位補(bǔ)足。生育醫(yī)療費(fèi)用包括女職工因懷孕、生育發(fā)生的醫(yī)療檢查費(fèi)、接生費(fèi)、手術(shù)費(fèi)、住院費(fèi)和藥品費(fèi)。計(jì)劃生育手術(shù)醫(yī)療費(fèi)用包括職工因計(jì)劃生育發(fā)生的醫(yī)療費(fèi)用。

住房公積金

有下列情形之一的,職工可以提取個(gè)人住房公積金賬戶內(nèi)的存儲(chǔ)余額:

(一)購買、建造、翻建、大修自住住房的;

(二)達(dá)到國家法定離退休年齡,或已正式辦理了離退休手續(xù)的;

(三)完全喪失勞動(dòng)能力,并與所在單位終止勞動(dòng)關(guān)系的;

(四)出境定居的;

(五)償還購買自住住房貸款本息的;

(六)支付自住房屋房租超出家庭月工資收入15%以上部分的;

(七)正在享受城鎮(zhèn)居民最低生活保障待遇的;

(八)本人、配偶及其直系親屬因重大疾病造成家庭生活嚴(yán)重困難的;

(九)遇到突發(fā)事件,造成家庭生活嚴(yán)重困難的;

(十)連續(xù)失業(yè)兩年以上,家庭人均月收入低于本地區(qū)最低工資收入,家庭生活嚴(yán)重困難的;

(十一)職工在職去世,有繼承人或受遺贈(zèng)人領(lǐng)取的;

(十二)職工為農(nóng)業(yè)戶口或非本市戶口并與所在單位終止勞動(dòng)關(guān)系的。

1.社保都由個(gè)人來繳納可以嗎?

答:不可以。根據(jù)我國《勞動(dòng)法》和《社會(huì)保險(xiǎn)法》,社會(huì)保險(xiǎn)是由用人單位和勞動(dòng)者共同繳納的法定用工保險(xiǎn)。勞動(dòng)者應(yīng)該繳納的個(gè)人部分由用人單位在每月的工資中代扣。從世界上其他國家比較,我國的社會(huì)保險(xiǎn)比例不算很低。對全國各省市進(jìn)行統(tǒng)計(jì),用人單位負(fù)擔(dān)的社保部分大致在30%~37%的區(qū)間內(nèi),個(gè)人負(fù)擔(dān)的社保部分大致在11%上下。

繳納基數(shù)是計(jì)算社保費(fèi)時(shí)使用的乘數(shù)?;鶖?shù)根據(jù)員工個(gè)人的工資標(biāo)準(zhǔn)確定,有些省市是一月一定,有些則是一年一定。各省市根據(jù)自己的平均工資情況,會(huì)對社?;鶖?shù)設(shè)定上限和下限。假設(shè)社?;鶖?shù)的下限是2500元的話,那工資低于2500元的員工,也將按照2500元為基數(shù)繳納社會(huì)保險(xiǎn)。

單位使用一個(gè)員工,除了繳納社會(huì)保險(xiǎn)外,還應(yīng)當(dāng)為城鎮(zhèn)戶籍的員工繳納住房公積金。住房公積金是用于解決職工住房問題的合作的資金池。它的貸款利率相比商業(yè)貸款要低。全國各省市的強(qiáng)制住房公積金繳納比例大致在7%~12%之間,單位和個(gè)人均按此比例繳納。此外,有條件的單位還可以繳納補(bǔ)充住房公積金。

2.早退下班路遇車禍算工傷嗎?

正常按時(shí)上下班,沒有任何爭議。但是如果員工不遵守單位的規(guī)章制度,不遵守雙方的勞動(dòng)合同約定,擅自離開單位,是否屬于“上下班途中”?這是個(gè)問題。

一種意見認(rèn)為:員工在正常工作時(shí)間內(nèi),未履行請假報(bào)批程序、未經(jīng)單位領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn),也無其他正當(dāng)理由的情況下,私自提前回家的行為屬于擅自離崗,不屬于正常的下班,在此過程中受到的交通事故傷害,不能作為上下班途中受到的交通事故傷害來處理。

另一種意見認(rèn)為:《工傷保險(xiǎn)條例》并沒有對“上下班途中”加以限制,員工雖然是早退,但屬于違反勞動(dòng)紀(jì)律,應(yīng)受到勞動(dòng)紀(jì)律處分,屬于另一種法律關(guān)系。所以早退不能改變員工在下班途中的事實(shí)。

我國仲裁法院對此問題尚沒有明確的指導(dǎo)意見,由仲裁員、審判員根據(jù)實(shí)際情況裁決判決。雖然網(wǎng)上可以找到不少支持第二種觀點(diǎn)的案例,但是要注意這些案例中有一部分是因?yàn)橛萌藛挝粺o法舉證證明勞動(dòng)者系早退,從而回避了這個(gè)難題。

3.遷去其他城市工作社保是否可以轉(zhuǎn)移?

國務(wù)院印發(fā)了《國務(wù)院關(guān)于建立統(tǒng)一的城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險(xiǎn)制度的意見》指出,其他社會(huì)經(jīng)濟(jì)組織、公益慈善組織、個(gè)人對參保人的繳費(fèi)資助,全部記入個(gè)人賬戶。個(gè)人賬戶儲(chǔ)存額按國家規(guī)定計(jì)息?!兑庖姟诽岢?,參加城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)的人員,在繳費(fèi)期間戶籍遷移、需要跨地區(qū)轉(zhuǎn)移城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系的,可在遷入地申請轉(zhuǎn)移養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系,一次性轉(zhuǎn)移個(gè)人賬戶全部儲(chǔ)存額,并按遷入地規(guī)定繼續(xù)參保繳費(fèi),繳費(fèi)年限累計(jì)計(jì)算;已經(jīng)按規(guī)定領(lǐng)取城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的,無論戶籍是否遷移,其養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系不轉(zhuǎn)移。

另外,在最近頒布的《城鄉(xiāng)養(yǎng)老保險(xiǎn)制度銜接暫行辦法》中也明確,參保人員無論是從城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)轉(zhuǎn)入城鎮(zhèn)職工養(yǎng)老保險(xiǎn),還是從城鎮(zhèn)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)轉(zhuǎn)入城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn),都將個(gè)人賬戶全部儲(chǔ)存額隨同轉(zhuǎn)移,累計(jì)計(jì)算權(quán)益。

以上是小編為大家整理的五險(xiǎn)一金有哪些的相關(guān)內(nèi)容,希望能幫助到大家。
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